Offene Stellen
Sachbearbeiter/in Schulen und Soziales (m/w/d)
Allgemeines
Die Gemeinde Hoppegarten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n und freundliche/n
Sachbearbeiter/in Schulen und Soziales (m/w/d)
Ihr künftiger Aufgabenbereich umfasst:
Vorbereiten der Tagesordnung für die Beratung des Ausschusses Jugend/Bildung/Kultur/Sport, Zusammenstellen und Einstellen von Dokumenten und Vorlagen in Session
Verwalten der kommunalen Schulen, kommunalen Kindertagesstätten, kommunalen Bibliotheken, Haus der Generationen, insbesondere Mittelanmeldung, -bewirtschaftung und Budgetüberwachung
Prüfung von Rechnungen und Rechnungsbearbeitung Inventurverantwortung nach Vorgabe des Finanzbereichs
Erstellung der Schulkosten und Rechnungslegung an den Landkreis und andere Gemeinden
Beauftragung und Beschaffung von geringwertigen Wirtschaftsgütern und Investitionsgütern
Mitwirkung bei der Sicherstellung des organisatorischen Schulbetriebs
Zuarbeit zum Schulentwicklungsplan und Kitabedarfsplan
Zuarbeit zur Ausgestaltung der inhaltlichen Arbeit der Beiräte und Beauftragten
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r
erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs I (Kommunalverwaltung)
Sie verfügen über folgende Kompetenzen:
SGB VIII und XII, BbgKVerf, KitaG Brandenburg zzgl. Durchführungsverordnung und Verwaltungsvorschriften, KitaPersVO, SchulG, Jugendgesetze
konzeptionelles, strategisches und vernetztes Denken
sicheres Auftreten, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und freundliches Auftreten
sichere Umgang mit MS Office
Wir bieten Ihnen:
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz durch unbefristete Einstellung
eine attraktive Vergütung nach TVöD (Entgeltgruppe 8 bei Vorliegen der persönl. Voraussetzungen)
flexible Arbeitszeiten
Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Vermögenswirksame Leistungen
ein dynamisches und verlässliches Team
moderne Arbeitsräume und eine freundliche Arbeitsatmosphäre
die Nutzung von aktueller Hard- und Software
bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitstage
Die Stelle umfasst eine Arbeitszeit von 39 Wochenstunden.
Bitte senden Sie Ihre aussagefähige schriftliche Bewerbung unter Beifügung der üblichen Unterlagen bis 07.10.2026 an die
Gemeinde Hoppegarten - Fachbereich III – Lindenallee 14, 15366 Hoppegarten
oder per E-Mail an
.
Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.
Sven Siebert
Bürgermeister
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier:
https://www.gemeinde-hoppegarten.de/datenschutz/index.php
Kontakt
Fachbereichsleiter/in FB I Infrastruktur/Bau/Ortsentwicklung (m/w/d)
Allgemeines
Die Rennbahngemeinde Hoppegarten sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt vorbehaltlich der Zustimmung durch die Gemeindevertretung eine/n
Fachbereichsleiter/in FB I Infrastruktur/Bau/Ortsentwicklung (m/w/d).
Der Fachbereichsleitung, die dem Bürgermeister direkt unterstellt ist, sind folgende Sachgebiete fachlich zugeordnet:
Grünflächen- und Baumpflege, Stadtplanung, Straßenverwaltung/Tiefbau, Hochbauangelegenheiten, Beitragswesen Straßen, Verkehrssicherung, Verwaltung des Geoportals, Liegenschaften.
Der künftige Aufgabenbereich umfasst:
die strategische und operative Steuerung des Fachbereichs
die Verantwortlichkeit für die rechtssichere, wirtschaftliche und zweckmäßige Erledigung aller Aufgaben des Fachbereichs
das Bearbeiten von Grundsatzangelegenheiten des Fachbereichs mit Unterstützung der Fachmitarbeiter und - bei Notwendigkeit - mit externer fachlicher und rechtlicher Unterstützung
die Mitwirkung an der Haushalts- und Investitionsplanung mit der Budgetplanung sowie der Budgetverantwortung für den Fachbereich
die Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht, Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung und insbesondere das motivierende Führen der Mitarbeiter und die Durchführung von Beurteilungsgesprächen
die Abstimmung mit dem Bürgermeister und den Leitern der anderen Fachbereiche
die inhaltliche Vorbereitung des für den Fachbereich zuständigen Ausschusses und die Erarbeitung von Beschlussvorlagen sowie die Teilnahme an Sitzungen politischer Gremien
Folgende Voraussetzungen sollte der/die Stelleninhaber/in mitbringen:
ein abgeschlossenes Studium aus einem der folgenden Bereiche:
Rechtswissenschaften, Verwaltungswirtschaft, Stadt- und Regionalplanung, Ingenieurwissenschaften, Architektur oder eine abgeschlossene Qualifikation als Verwaltungsfachwirt
einschlägige berufliche Erfahrungen
mehrjährige Führungs- und Personalverantwortung, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung
sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
selbstständige, zielorientierte und von Eigeninitiative geprägte Arbeitsweise
ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
fundierte Anwenderkenntnisse des MS-Office-Software
Wir bieten Ihnen:
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz durch unbefristete Einstellung
eine attraktive Vergütung nach TVöD (Entgeltgruppe 12 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen)
mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Vermögenswirksame Leistungen
ein dynamisches und verlässliches Team
moderne Arbeitsräume und eine freundliche Arbeitsatmosphäre
die Nutzung von aktueller Hard- und Software
bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitstage
Die Stelle umfasst eine Arbeitszeit von 39 Wochenstunden.
Bitte senden Sie Ihre aussagefähige schriftliche Bewerbung unter Beifügung der üblichen Unterlagen bis 06.10.2026 an die
Gemeinde Hoppegarten - Fachbereich III –
Lindenallee 14, 15366 Hoppegarten
oder per E-Mail an
.
Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.
Sven Siebert
Bürgermeister
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier:
https://www.gemeinde-hoppegarten.de/datenschutz/index.php
Kontakt
Feuerwehrmänner / -frauen (m/w/d)
Allgemeines
Freiwillige Feuerwehr Hoppegarten
Wehrführung
Stellenausschreibung der Feuerwehr Hoppegarten
Die Feuerwehr Hoppegarten sucht als ehrenamtliches Dienstleistungsunternehmen zum nächstmöglichen Eintrittsdatum:
Feuerwehrmänner / -frauen (m/w/d)
Unser Firmenprofil:
Wir sind eine ehrenamtliche Organisation, die Ihnen 24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche und 365 Tage im Jahr auf Abruf zur Verfügung steht. Unser Unternehmen ist für die öffentliche Sicherheit in Hoppegarten sowie auch in den umliegenden Ortschaften und darüber hinaus zuständig. Wir sehen uns dabei ständig wechselnden Aufgaben gegenüber. Unsere Hauptaufgaben liegen in der Brandbekämpfung und der technischen Hilfeleistung.
Um auch in Zukunft die anfallenden Aufgaben bewältigen zu können suchen wir daher ab sofort ehrenamtliche Verstärkung sowohl in der Jugendgruppe ab 10 Jahren, als auch in der aktiven Einsatzabteilung ab 16 Jahren.
Wir bieten:
• Zusammenarbeit mit motivierten Kameraden/-innen
• Hervorragende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
• Arbeit mit modernen Fahrzeugen und Geräten
• Moderne persönliche Schutzausrüstung für die Ausübung der Tätigkeiten
• Sinnvolle Freizeitgestaltung
• Eine ehrenamtliche Tätigkeit die Spaß macht
Wir erwarten:
• Bereitschaft zur Teilnahme an Ausbildungsveranstaltungen
• Regelmäßige Teilnahme an Arbeitsdiensten und Einsätzen
• Spaß an der Ausübung einer ehrenamtlichen Tätigkeit
• Keine besonderen Vorkenntnisse
Ihr Profil:
• Sie sind mindestens 16 Jahre alt (Jugendfeuerwehr ab 10 Jahren)
• Sie sind hilfsbereit, aufgeschlossen und teamfähig
Ehrenamt ist freiwillig und Einstellungssache. Doch stellen Sie sich vor, Sie benötigen Hilfe und keiner kommt um Ihnen zu helfen.
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, nimm doch einfach Kontakt mit einer der drei Ortswehren auf:
Dahlwitz-Hoppegarten:
Hönow:
Münchehofe:
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier:
https://www.gemeinde-hoppegarten.de/datenschutz/index.php